Cerchiamo due setter che non dovranno mai chiamare a freddo
Chiami persone che hanno visto una nostra pubblicità, hanno compilato un questionario e hanno lasciato il numero chiedendo di essere richiamate. Il tuo lavoro è capire se il nostro percorso ha senso per loro e portare al closer un appuntamento che vale qualcosa.
Chi chiamerai
Niente liste comprate. Niente numeri presi da chissà dove. Niente porta a porta digitale.
Prima che tu chiami, la persona ha già dichiarato che lavoro fa e da quanti anni, quanto guadagna oggi, cosa vuole cambiare e cosa la spaventa. Quando alzi la cornetta sai già chi hai dall’altra parte.
Un dato vero, così sai cosa aspettarti: nell’ultimo periodo, su dieci persone contattate circa sette rispondono e quasi nove su dieci sono in linea con quello che vendiamo.
Non è un lavoro dove sbatti contro un muro tutto il giorno.
Come si guadagna
10€ per ogni appuntamento fissato in cui il lead si presenta in call. In media chi lavora bene sta tra 60€ e 70€ al giorno.
In più un bonus a chiusura: quando il tuo lavoro si trasforma in iscrizioni, guadagni anche tu.
Il fatto che la quota scatti solo quando il lead si presenta non è un cavillo, è il modo per allineare i nostri interessi. A te conviene fissare bene, non fissare tanto. E a noi conviene che tu lo faccia.
Cento per cento da remoto, collaborazione autonoma con partita IVA, dal lunedì al sabato con fasce concordate.
Cosa fai davvero
- •Chiami i lead che arrivano dalle campagne, il prima possibile
- •Capisci la situazione: cosa fa oggi, cosa la blocca, cosa vuole ottenere
- •Verifichi che il percorso abbia senso per quella persona. Se non ce l’ha, glielo dici
- •Fissi l’appuntamento con il closer e ti assicuri che si presenti
- •Scrivi note che al closer servano davvero, durante la chiamata e non a fine giornata
- •Recuperi chi non risponde e chi non si presenta, e tieni aggiornato il CRM
Cosa non fai: cold calling su liste, vendita, gestione del pagamento.
Le sfide che affronterai
- •Si chiama tanto: è un lavoro di voce, non di email
- •I no arrivano ogni giorno, e imparare a incassarli bene fa parte del mestiere
- •Le note le scrivi tu, mentre parli, ogni volta: sono quello che il closer avrà in mano al posto tuo
Se questa parte ti pesa, è giusto saperlo adesso. Se invece è il tipo di giornata in cui ti trovi bene, qui hai tutto per farla rendere.
Cosa rende bravo un setter da noi
Qui il setter non viene valutato solo sul numero di appuntamenti. Un calendario pieno di gente che non si presenta, o che arriva senza sapere perché è lì, non è un buon lavoro. È un problema che sposti sul closer.
Quello che guardiamo è la qualità dell’opportunità che consegni.
- La persona ha verbalizzato un problema vero?
- Quel problema ha un peso concreto?
- C’è un obiettivo chiaro?
- Il closer, leggendo le tue note, sa già con chi parlerà?
Se hai già fatto setting sai esattamente di cosa parliamo. E sai anche che è molto più soddisfacente lavorare così.
Ti cerchiamo se
- •Hai già fatto setting o telefonate commerciali
- •Ti piace capire le persone più che recitare uno script
- •Sai stare al telefono molte ore
- •Ti va bene un compenso legato ai risultati
- •Scrivi note ordinate senza che te lo si chieda
Non ti cerchiamo se
- •Non hai mai lavorato al telefono
- •Cerchi un lavoro dove leggere un copione
- •Cerchi uno stipendio fisso
- •Hai già un impegno a tempo pieno
Chi è DeveloperWay
Dal 2022 formiamo sviluppatori che vogliono passare da dipendenti a professionisti autonomi. Non con un corso generico: con un percorso che insegna a lavorare su contratti dai nove ai diciotto mesi con aziende strutturate, invece di rincorrere progettini e sollecitare pagamenti. È il prodotto di cui parlerai al telefono.
Abbiamo un obiettivo dichiarato: aiutare 1.000 developer nei prossimi tre anni a cambiare la loro vita, portandoli a scegliere i clienti ed essere pagati il giusto. Ogni telefonata che fai è un pezzo di quel numero.
Abbiamo anche una seconda linea di business, Talents: una piattaforma con oltre 3.000 contractor che mettiamo in contatto con aziende in cerca di sviluppatori. Nel solo 2026 abbiamo liquidato oltre 80.000€ di fatture ai dev del network. Per te conta perché conosciamo il mercato dall’interno, e quello che racconterai è vero e verificabile.
3.000+
Contractor in piattaforma
1.000+
Developer selezionati per le aziende
80.000€+
Pagati ai dev nel 2026
2022
Attivi dal
Come funziona la selezione
Lasci i tuoi dati
Due minuti. Da qui parte il processo e ti arriva subito la mail con il link per riprenderlo quando vuoi.
Carichi il CV
Cinque minuti. Chi allega anche una video presentazione di novanta secondi ha la precedenza: al telefono lavori con la voce, così la sentiamo subito.
Compili il questionario iProfile
Quaranta minuti. Siamo onesti: la maggior parte si ferma qui. Chi arriva in fondo va in cima alla lista.
Colloquio con il direttore commerciale
Se c’è fit ci parliamo, definiamo la formazione iniziale e la data di partenza.
Rispondiamo a tutte le candidature complete entro cinque giorni. Anche ai no. Cerchiamo due persone: se sei arrivato fin qui, compila il form.